重庆人力资源考试培训内容

admin 2023-10-18 0 次浏览


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1.人力资源规划,包括了解企业现状,分析企业未来发展战略和目标,以及制定满足企业战略需要的人力资源规划。

2.招聘与选拔,包括招聘渠道的选择,招聘广告的设计,以及选拔过程的管理。

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