相关推荐： 员工迟到罚款通告怎么写的 员工迟到罚款通告怎么写范文 员工迟到罚款怎么入账 员工迟到罚款单表格 员工迟到处罚单怎么写 员工迟到罚款合法吗 关于员工迟到罚款
员工迟到罚款通告怎么写
员工迟到是一种1不好的现象，公司应该对迟到人员进行罚款通告，下面小编给大家带来员工迟到罚款通告范文，供大家参考!
员工迟到罚款通告范文一
各部门：
近期员工上班迟到现象比较严重，且经公司多次通报警示后，仍有部分员工置若罔闻。为严肃公司纪律，杜绝随意违纪现象，现规范相关事宜如下：
1、迟到、早退半小时以内的罚款50元;超过半小时(含)的，罚款50元，并扣半天工资;超过2小时(含)不足1天的，按旷工1天处理，罚款100元，并扣1天工资。
请关闭浏览器的畅读模式或者取消屏蔽JavaScript的正常运行，避免出现内容显示不全或者段落错乱。
原网页地址：https://www.daoyuanshop.com/xuexi/2832260.html